Rechtsprechung
| LAG Sachsen, 24.11.2010 - 5 Sa 211/10 |
Volltextveröffentlichungen (5)
- IWW
- Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)
Geltendmachung von Urlaubsansprüchen im Kündigungsrechtsstreit "für den Fall des Annahmeverzuges"
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
Geltendmachung von Urlaubsansprüchen im Kündigungsrechtsstreit "für den Fall des Annahmeverzuges"
- rechtsportal.de
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Verfahrensgang
- ArbG Chemnitz, 27.09.2007 - 8 Ca 783/07
- LAG Sachsen, 20.08.2008 - 5 Sa 694/07
- BAG, 17.11.2009 - 9 AZR 745/08
- LAG Sachsen, 24.11.2010 - 5 Sa 211/10
Wird zitiert von ... (0) Neu Zitiert selbst (4)
- LAG Köln, 06.10.2005 - 6 Sa 843/05
Kündigung; vorsorgliche; Kündigungstermin
Auszug aus LAG Sachsen, 24.11.2010 - 5 Sa 211/10
Mit Urteil des Sächsischen Landesarbeitsgerichts vom 14.12.2006 (6 Sa 843/05) wurde die Berufung des Beklagten zurückgewiesen.Nach der rechtskräftigen Entscheidung des Sächsischen Landesarbeitsgerichts vom 14.12.2006 (6 Sa 843/05) erfolgte die Weiterbeschäftigung des Klägers auch nicht aufgrund einer entsprechenden Verurteilung im Zusammenhang mit der weiteren Kündigung vom 21.08.2006.
- BAG, 17.11.2009 - 9 AZR 745/08
Ausschlussfrist - gerichtliche Geltendmachung
Auszug aus LAG Sachsen, 24.11.2010 - 5 Sa 211/10
Mit Urteil des Bundesarbeitsgerichts vom 17.11.2009 - 9 AZR 745/08 - wurde das vorgenannte Urteil des Sächsischen Landesarbeitsgerichts auf die Revision des Klägers teilweise im Hinblick auf Urlaubsabgeltungsansprüche 2005 und 2006 in Höhe von EUR 6.450,00 aufgehoben und an das Landesarbeitsgericht zurückverwiesen.Sie haben von ihrer Dispositionsbefugnis nach § 13 Abs. 1 Satz 1 BUrlG Gebrauch gemacht (BAG, Urteil vom 17.11.2009 - 9 AZR 745/08 -).
- BAG, 04.09.1986 - 8 AZR 636/84
Ablauf der Kündigungsfrist - Tariflohn - Kündigung - Auflösende Bedingung - …
Auszug aus LAG Sachsen, 24.11.2010 - 5 Sa 211/10
Vor dem Hintergrund des Fortbestehens der Kündigungsrechtsstreitigkeit in Bezug auf die Kündigung vom 21.08.2006 stellt sich die bloße Weiterbeschäftigung des Klägers auch unter Berücksichtigung der Gewährung der vertraglichen Leistungen als zwischen den Parteien stillschweigend vereinbarte Weiterbeschäftigung, die mit Abschluss des Kündigungsrechtsstreits 12 Ca 2239/10 endet, dar (vgl. BAG, Urteil vom 04.09.1986 - 8 AZR 686/84 - NZA 1987, 376). - LAG Sachsen, 20.08.2008 - 5 Sa 694/07
Auszug aus LAG Sachsen, 24.11.2010 - 5 Sa 211/10
Mit Urteil des Sächsischen Landesarbeitsgerichts vom 20.08.2008 - 5 Sa 694/07 - wurde die Berufung des Klägers zurückgewiesen.